Todo lo que se pone de moda, tiene un punto \u00e1lgido, en el que se percibe como cool<\/em>, y llega a un punto en el que por haber estado demasiado de moda, empieza a percibirse como manido, de poco valor e incluso \u201ccasposo\u201d.\u00a0<\/span>Que se lo digan a las barbas o a los community managers. Que nos lo digan a los Coaches.<\/strong><\/span><\/p>\n Nos topamos \u00faltimamente con m\u00faltiples publicaciones y comentarios \u00e1cidos, cr\u00edticos y\/o jocosos en redes, en los que se denosta la figura del Coach, arguyendo que ahora todo el mundo lo es, que todo el mundo decide reinventarse como tal, y un etc\u00e9tera que versiona esos mismos puntos. Y es cierto, ha crecido mucho el n\u00famero de personas que hacen una formaci\u00f3n en Coaching y, en menor medida, aunque tambi\u00e9n en n\u00famero relevante, el de personas que adem\u00e1s deciden intentar dedicarse a ello profesionalmente.<\/span><\/p>\n Desgraciadamente, como en toda moda, hay mucho oportunista que se sube al carro de turno<\/strong><\/span> para intentar lucrarse a costa de eso que est\u00e9 en boga y que, en el caso de la formaci\u00f3n, termina impartiendo contenidos raqu\u00edticos, nada profesionales y que alimentan el futuro mercado de profesionales pobremente formados y, por tanto, pobremente \u00fatiles para aportar en el campo a desarrollar. En el Coaching no ha pasado diferente. La burbuja hizo florecer toda esa oferta de formaci\u00f3n milagrosa que te convierte en Coach en un minuto y medio y te da super poderes para cambiar el mundo en 7 d\u00edas.<\/span><\/p>\n Pero, frente a eso, tambi\u00e9n hay formaci\u00f3n de verdad. Y que no solo forma nuevos Coaches, si no que transforma\u00a0vidas. A las personas que hacen esos cursos, y a las personas que est\u00e1n alrededor de esas personas, y as\u00ed por contagio exponencial. Formaci\u00f3n que trasciende mucho m\u00e1s all\u00e1 de los conocimientos te\u00f3rico pr\u00e1cticos sobre una profesi\u00f3n, y que aporta a las personas una nueva forma de mirar, gestionar y construir la vida propia y aportar en la ajena.<\/strong><\/span> Siempre en perfecta alineaci\u00f3n con lo que encuentran dentro de s\u00ed mismos cuando, al fin, se atreven a dar el paso de mirar hacia dentro, en profundidad.<\/span><\/p>\n Por tanto, para todos aquellos que ven tan alarmante el super\u00e1vit de Coaches, queremos lanzar una reflexi\u00f3n. Si de todos esos nuevos Coaches, menos de la mitad\u00a0se han formado en Coaching de verdad (que es algo que ni siquiera cabe en el t\u00e9rmino Coaching, de lo grande que es), han conseguido conectar con quien realmente son, con el que sienten que es su prop\u00f3sito\u00a0y ahora tienen las herramientas, no solo para construir la vida que desean, si no para ayudar a otras personas a hacerlo, para cambiar desde dentro las empresas en las que trabajan, para educar desde ah\u00ed a las futuras generaciones\u2026 toda esta moda habr\u00e1 merecido la pena. El mundo ser\u00e1 un lugar un poquito mejor gracias a toda esa nueva conexi\u00f3n y plenitud<\/strong>,<\/span> y a la forma en que esos nuevos Coaches conseguir\u00e1n profundas y sostenibles transformaciones en personas, empresas y colectivos, por intervenci\u00f3n directa o por mero ejemplo.<\/span><\/p>\n De veras, podr\u00e1n sobrar oportunistas\u00a0<\/em>que solo busquen en esto lucro y ego,\u00a0<\/em>pero Coaches de verdad, no sobra ni uno.<\/strong><\/span> La necesidad de cambiar el paradigma en la forma de vivir y relacionarnos, en el \u00e1mbito personal y en el profesional, es inmensa. El mercado ser\u00eda infinito si todas las personas, todas las empresas, todos los colectivos, decidieran que ha llegado la hora de vivir todo, y de forma innegociable, de la forma m\u00e1s plena, sana, consciente y alineada y respetuosa con los valores y dones de cada uno de los seres \u00fanicos que formamos este planeta.<\/span><\/p>\n A todos los que nos dedicamos a esto, de verdad, de coraz\u00f3n y con un prop\u00f3sito honesto detr\u00e1s: cambi\u00e9mosle el nombre al Coaching, si hace falta. Pero no dejemos de hacer crecer todo eso, tan bello y necesario<\/strong>,<\/span> que est\u00e1 contenido en esta manida palabra.<\/span><\/p>\n Ojal\u00e1 alg\u00fan d\u00eda haya tantas personas viviendo vidas plenas y alineadas con quien realmente son, tantas empresas que conjuguen sus mejores resultados con la felicidad de sus empleados, que lo de ser Coach no solo suene demod\u00e9<\/em>, si no que haya dejado de tener cualquier sentido. Hasta entonces, nosotros seguiremos formando personas que quieran Vivir vidas plenas y contagiar esa plenitud.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" La moda y la percepci\u00f3n del Coaching Todo lo que se pone de moda, tiene un punto \u00e1lgido, en el que se percibe como cool, y llega a un punto en el que por haber estado demasiado de moda, empieza a percibirse como manido, de poco valor e incluso \u201ccasposo\u201d.\u00a0Que se lo digan a las […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":8573,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[11],"tags":[],"class_list":["post-8572","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-coaching"],"yoast_head":"\nEl aumento de personas formadas en Coaching<\/h2>\n
La realidad de la formaci\u00f3n en Coaching<\/h2>\n
El Coaching de verdad, hace falta<\/span><\/h2>\n
La reflexi\u00f3n sobre el exceso de Coaches<\/h3>\n
Cambiemos el nombre, pero no dejemos de hacerlo crecer<\/span><\/h2>\n
El futuro del Coaching<\/h2>\n